Praca zdalna. W tych przypadkach pracodawca nie może odmówić

Praca zdalna. W tych przypadkach pracodawca nie może odmówić

Kategoria:

Praca zdalna stała się codziennością w okresie pandemii COVID-19. Obecnie, gdy wirus grozi nam już znacznie mniej, zniknęła konieczność wysyłania pracowników do domów. Są jednak regulowane prawem przypadki, w których pracodawca ma bardzo ograniczone możliwości zablokowania wniosku o możliwość wykonywania obowiązków zdalnie.

Aktualności

Ważny krok Chin ws. lądowania na Księżycu. To część wyścigu z USA

Wystartowała chińska misja kosmiczna Shenzhou-23. Jej celem jest stacja Tiangong, na której jeden z trzech członków załogi ma spędzić rok…

Pracodawcy coraz mniej chętnie dają podwyżki

Choć presja na wzrost płac nie ustaje, firmy nie są już tak chętne, by jej ulegać – pisze we wtorek…

Pandora Gate. Youtuber Stuu zatrzymany w Wielkiej Brytanii

Stuart K.-B., youtuber znany jako Stuu, został zatrzymany w Wielkiej Brytanii na podstawie polskiego listu gończego. To jedna z głównych…

Padł rekord nastolatków aktywnych społecznie

Aplikacja łącząca graczy komputerowych, kampania społeczna o przeciwdziałaniu myślom samobójczym młodzieży czy aukcja sztuki dla zwierząt w schronisku. To tylko…

Mapa wykluczenia komunikacyjnego. Zlikwidowana kolej i PKS-y. Ekspert przedstawił receptę

– Wielu samorządowców wie o wykluczeniu transportowym, a mimo to nic z tym nie robią – przestrzegł Paweł Rydzyński, szef…

Godzina dziennie na TikToka. Aplikacja podjęła decyzję

– Jako pierwsza aplikacja na świecie ograniczyliśmy czas ekranowy dla użytkowników od 13 do 18 roku życia do 60 minut…